GetMentor Апдейт #1

Всем привет! Прошло две недели после запуска GetMentor.dev, и я хочу поделиться (похвастаться) первыми успехами. Вот немного статистики:

🎓 У нас уже 130 активных ментора (вау!) 🙋‍♂️ Мы получили 82 заявки от менти 🤝 Из которых 37 уже успешно состоялись

По-моему это очень крутое начало и классные числа. А теперь чуть более человеческим языком, что же там крутого.

👋 Сперва, расскажу откуда это всё. И тут как нельзя кстати приходит на ум русская пословица: “Не имей сто рублей, а имей сто друзей”. Весь этот успех пришел исключительно с помощью сарафанного радио (aka нетворкинг). Большинство менторов на площадке – это мои друзья и друзья друзей. И все как на подбор крутые! Вот некоторые из них:

• Роман Ивлиев - умнейший человек и может рассказать про управление командами всё (причем бесплатно!)
• Алексей Пименов - да, тот самый “канбан дядька”, готов помогать людям (и за не очень дорого)
• Наталья Исаева - опытный продакт из Яндекса
• Фрол Крючков - текущий лидер платформы по количеству проведенных сессий (и тоже бесплатно)
• Иван Круглов - человек, на которого стоит равняться. Достиг невероятных вершин, оставаясь инженером
• Дмитрий Симонов - техдир с огромным стажем

Если я буду перечислять всех крутых специалистов, кто там есть, у меня не хватит поста, а вы устанете его читать. Я постарался отметить тех, кого вспомнил, но не обижайтесь если кого забыл.

🆓 Ещё одна важная особенность GetMentor - его некоммерческая суть. Мы осознанно не хотим и не будем брать никакой комиссии за проведенные сессии менторинга и вообще как-либо вмешиваться в отношения между ментором и менти. И именно поэтому, я считаю, на площадке сейчас так много менторов (40 человек), которые хотят помогать бесплатно. Это win-win-win для всех.

📃 С нашей стороны, помимо самой платформы, мы хотим помогать менторам разными ресурсами. Например, мы сделали закрытый чат, где уже происходят интересные дискуссии. А еще мы работаем над документом для онбординга менторов, где постараемся рассказать основные вещи как в работе самого сервиса, так и менторства в целом. Если у вас есть знания в этой обрасти или полезные ссылки – пишите в комментах или мне лично, это очень поможет сделать онбординг полезнее.

🙏 Обратная сторона бесплатности – это всё надо как-то содержать. Из-за такого внимания и ажиотажа нагрузка на те SaaS штуки, что питают платформу, выросла и превысила лимиты базовых подписок. Затраты возросли, но те донаты, что мы уже получили, смогли их покрыть. Спасибо всем, кто помог!

🍩 А теперь просьба и грустные глаза как у кота из Шрека (или основателя Википедии, кому что больше нравится). Весь наш сервис делается как проект для коммьюнити. И важная часть сообщества – поддерживать друг друга. Поэтому даже если вы не планируете быть нашим ментором, но вам нравится идея, вы можете стать частью комьюнити и помочь его развивать. Теперь это стало делать ещё проще. Мы подключили Patreon, где всего за 1 Евро (один) в месяц (можно больше, но мы не настаиваем) вы можете продлить жизнь нашему сервису. Один евро найдется у каждого, а с миру по нитке – голому рубаха, ведь так? Стать нашим патроном можно тут: https://www.patreon.com/getmentor

Я надеюсь, что за отличным стартом последует отличное продолжение. Сейчас задача номер один – обеспечить всех наших менторов новыми заявками. Поэтому не стесняйтесь рассказывать о GetMentor.dev своим друзьям и коллегам, делайте репост, ну и так далее. Долой избитую контекстную рекламу, айда продвигаться по друзьям, как истинное сообщество!